Essays in applied microeconomics

Abstract

This thesis consists of three self-contained chapters that empirically evaluate the influence of capital costs and occupational regulation on labor demand. In the first chapter, I study the effects of investment tax credits on firms’ input choices in Germany. I find evidence that such a policy has a strong positive direct effect on firm investment and employment, and that positive spillovers between firms lead to sizable further adjustments. In the second chapter, I estimate the firm-level capital-labor elasticity of substitution. I set up a model of firm production with size-dependent capital costs and estimate the model for a German tax policy targeted towards manufacturing firms. The estimated elasticity implies important complementarities between capital and labor in firm production. In the third chapter, I analyze how the formal recognition of immigrants’ foreign occupational qualifications affects their subsequent labor market outcomes using novel German data. The results show that access to regulated occupations after recognition is an important driver for faster assimilation of immigrants’ earnings.

Aquesta tesi consta de tres capítols independents que avaluen empíricament la influència dels costos de capital i la regulació ocupacional sobre la demanda laboral. En el primer capítol, estudio els efectes dels crèdits fiscals sobre inversions a la determinació d’input de les empreses a Alemanya. Trobo proves que aquesta política té un fort efecte directe positiu en la inversió i en l’ocupació de les empreses, i que els efectes indirectes entre empreses porten a ajustaments ad-dicionals positius. En el segon capítol, calculo l’elasticitat de substitució entre el capital i el treball a nivell de l’empresa. Estableixo un model de producció d’empreses amb costos de capital discontinu i estimo el model per una política fiscal alemanya dirigida a empreses manufactureres. L’elasticitat estimada implica importants complementarietats entre el capital i el treball en la producció de les em-preses. En el tercer capítol, analitzo com el reconeixement formal de les qualificacions ocupacionals estrangeres dels immigrants afecta els seus resultats del mercat laboral posteriors utilitzant noves dades alemanyes. Els resultats mostren que l’accés a ocupacions regulades després del reconeixement és un factor important per a una assimilació més ràpida dels ingressos dels immigrants.